Se undermeny
Konsulenttjenester
Når du samarbeider med oss, har du alltid enkel tilgang til våre erfarne konsulenter.
Vi tilbyr alltid hjelp og støtte, og du kan lese om våre fire typiske konsulenttjenester på denne siden.
Når du samarbeider med oss, kan du gå to veier
En måte er at du kjøper tilgang til våre personprofiler i et årsabonnement og selv integrerer profilene i HR-prosessene dine. Den andre måten er at du trekker på våre erfarne og kompetente konsulenter som er superbrukere av personprofilene.
Disse to veiene kan imidlertid lett krysse hverandre.
Og vi er alltid tilgjengelige for hjelp, støtte og sparring, enten du velger den ene eller den andre.
Se videoen med lyd
Oversikt over konsulenttjenester
Her får du en oversikt over de ulike konsulenttjenestene – hva vi kan gjøre for deg.
Andre mening
Få hjelp til å ansette de beste med Garudas Second Opinion. Vi gjør deg i stand til å velge de rette kandidatene gjennom dyptgående personlighetsprofiler og personlig tilbakemelding.
Individuell lederutvikling
Styrk dine lederegenskaper med våre skreddersydde utviklingsprogrammer. Velg om du vil gjennomføre programmet selv eller bli trent av oss, og få effektive verktøy som er enkle å implementere i hverdagen.
Teamets prosess
Øk samarbeidet i teamet ditt med våre teamprosesser. Få innsikt i styrker og svakheter, forstå hva som motiverer dere, og lær hvordan dere kan gjøre ulikheter til en fordel for å nå målene deres sammen.
Individuell outplacement
Hjelp de ansatte videre med Garudas grundige outplacement, slik at dere kan ta avskjed på best mulig måte. Vi tilbyr individuelle programmer som vi skreddersyr til din(e) oppsagte medarbeider(e).
Second Opinion
Med en Second Opinion fra Garuda får du hjelp til å ansette de mest talentfulle medarbeiderne som passer best til både stillingen og teamet av kolleger.
En Second Opinion er et ekstra sett med øyne fra en av våre seniorkonsulenter som vil gi deg råd om de ulike kandidatenes kompetanse og personlighet – i forhold til stillingen.
Individuell lederutvikling
Vårt lederprogram er for deg som ønsker et praktisk rettet kurs der ledelsesteori har blitt omsatt til praksis og overført direkte til noe som utvikler deg i ditt arbeid.
Programmet er ikke et akademisk kurs fylt med bøker.
I stedet fokuserer vi på at du relativt raskt skal kunne overføre innsikten fra programmet til din egen hverdag.
Uten at du trenger å være borte fra lederrollen din for lenge av gangen.
Vi er her for å hjelpe
Hvis du har spørsmål eller ønsker mer informasjon om våre konsulenttjenester, er du alltid velkommen til å ta kontakt med oss.
Ring, skriv eller kom innom – eller la oss kontakte deg.
Teamets prosess
Kjører dere regelmessige teamprosesser for å utvikle og beholde medarbeidere?
Hvis ikke, bør du vurdere å komme i gang.
Og vi ønsker å hjelpe dere.
Når vi fasiliterer teamprosesser, skreddersyr vi dem alltid etter dine behov.
Men målet er ofte å styrke samarbeidet og kommunikasjonen i teamet, avdelingen eller organisasjonen.
Dette oppnår vi ved å gi medarbeiderne større innsikt i seg selv og hverandre gjennom øvelser på dagen og oppfølging i etterkant.
For eksempel hvordan de foretrekker å jobbe, kommunisere og samarbeide, og hva som motiverer dem på kort og lang sikt.
Individuell outplacement
Vi tilbyr individuelle outplacementprogrammer som vi skreddersyr til dine oppsagte medarbeidere.
Basert på våre grundige personprofiler fokuserer vi på deres styrker og talenter.
Deretter mobiliserer vi styrkene deres i jobbsøkingen slik at de skiller seg ut.
I jobbsøknaden, CV-en og intervjuet.
Men også i selve avklaringen av hva de ønsker å jobbe med, hvor de naturlig passer inn, hvordan de utnytter sitt potensial, og hvem de jobber best sammen med.
